![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
pes_zar
"Конвейер непрерывного образования, отраслевая наука, система управления профессиональными знаниями и компетенциями, насыщенные инновационные среды, программы высокорисковых НИОКР... это все слишком сложно и слишком долго...
Всякий, кто изучает сложные системы, первым делом учится избегать простых и прямолинейных объяснений, как бы они не ложились на душу, грея её. Потому что простые объяснения – это всегда заход на простые решения. Простые же решения плохи тем, что подходят только к простым задачам, – а таковых не существует нигде, кроме голов узких специалистов, честно редуцирующих сложную проблему аккурат до уровня собственной некомпетентности..."
Жаль, потерял я ссылку в инете на хорошую большую статью по теме. Как некомпетентные менеджеры и руководители, поставленные на руководство космическими предприятиями по родственным основаниям новоиспеченными владельцами и акционерами, уничтожают ее своей некомпетентностью и узколобостью. Директора, главные инженера, пришедшие из оптовой торговли памперсами и стиральными порошками, у которых только баксы в глазах щелкают...
Поэтому, простое набухивание денег в отрасль ничего не решит.
